Nous créons des parcours efficaces, pensés pour vos enjeux actuels. Nous n'hésiterons pas à sortir des sentiers battus pour booster l’expérience collaborateur et faire de vos plans de formations un véritable actif.
Affronter les défis actuels en activant notre génie intérieur. Élever grâce au pouvoir de l’apprentissage et de l’acquisition de nouvelles connaissances.
Nous avons ainsi à cœur de répandre le goût de l’érudition autour de nous et d’embarquer notre communauté dans ce mouvement.
L’érudition comme objectif. La curiosité comme moyen. La formation comme première brique.
Et qui sait ? Peut-être que grâce à nous et donc vous, le monde sera (un peu) meilleur demain.
« Faire appel aux Érudits, c'est bien plus que mandater un organisme de formation : c'est un partenariat convivial et rigoureux, centré sur des parcours individualisés adaptés aux besoins de l'entreprise. Leur implication dans les problématiques actuelles en fait un partenaire de confiance et de qualité. »
Emmanuelle, RF chez John Cockrill
Formations en langue, informatique et soft skills
Impact & Efficacité
« Je travaille depuis plus de 8 années en collaboration avec les Érudits, et même après avoir changé d’entreprise, je continue de les solliciter pour que mes collaborateurs aient accès aux meilleurs services de formation. D’ailleurs, mon seul critère de choix est l’enthousiasme de mes collaborateurs qui suivent une formation avec les Érudits. Je n’ai jamais été déçu et mes collaborateurs encore moins : Des méthodes qui détonnent et surtout qui fonctionnent.»
Olivier, DAF chez Agence Cartel
Expérience Dynamique
« On aime ! Les outils, le fait que ce soient des formateurs avec qui ils travaillent depuis plusieurs années, les petits clubs, les à-côtés, la communauté d’apprenants, le dynamisme de l’entreprise, l’amélioration constante ! On aime ce focus pédagogique. Super feeling, super approche, Fiona et Mayel au top ! »
Clarisse, RF chez ThyssenKrupp
Formations en langue, informatique et soft skills
Adhésion Immédiate
« En tant que nouvelle DRH chez DIGITRIPS, j'avais pour objectif de créer un plan de développement des compétences aligné sur les priorités stratégiques. Avec notre croissance internationale, l'anglais est désormais essentiel pour le Groupe et pour moi 😉. Les Érudits m'ont séduite par leur communauté de formateurs, leur cadre pédagogique et leur écosystème d’apprentissage convivial. Dès le lancement de l'onboarding, nos collaborateurs ont adhéré au format proposé ! »
Clémentine, DRH Groupe Digitrips
Formations en langue
Personnalisation & Continuité
« Travailler avec Les Érudits, c'est bénéficier de formations personnalisées qui répondent parfaitement à nos besoins. Avoir la même formatrice, depuis 4 ans, nous permet d'avoir une continuité pédagogique et de créer une relation de confiance qui facilite l'apprentissage. »
L’apprentissage étant pour nous un véritable mode de vie, nous avons mis en place de multiples options pour que nos apprenants, nos formateurs et notre équipe soient tous engagés vers l’acquisition de compétences au quotidien.
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