Access
Pour ceux qui trouvent qu'Excel ne suffit pas.
Modalités de formation
Individuel ou en groupe, intensif ou semi-intensif : vous profitez d’un contexte de communication en direct
Nous parlons bien de présentiel !
Chez vous, chez nous ou dans un joli petit cowork resplendissant !
Pour les plus jeunes : c'est comme une visio, mais sans l'image
Comme le face à face, mais à distance si ça vous arrange
Ça se passe sur notre plateforme dédiée
Le meilleur des deux mondes : un mélange de présentiel et de digital
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Individuel ou en groupe, intensif ou semi-intensif : vous profitez d’un contexte de communication en direct
Pour les plus jeunes : c'est comme une visio, mais sans l'image
Comme le face à face, mais à distance si ça vous arrange
Ça se passe sur notre plateforme dédiée
Le meilleur des deux mondes : un mélange de présentiel et de digital
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Camille - Responsable des ressources humaines dans une PME
- Camille gère les dossiers du personnel, les congés, les formations et les évaluations annuelles des employés.
- Actuellement, elle utilise des feuilles Excel pour suivre ces informations, mais elle souhaite une solution plus robuste et centralisée pour stocker et interroger les données.
- Elle veut apprendre à structurer une base de données pour mieux organiser les informations RH et générer des rapports plus facilement.
- Camille souhaite également pouvoir créer des formulaires pour faciliter la saisie des données et assurer une meilleure fiabilité des informations.
- Apprendre à créer et structurer une base de données Access pour gérer les informations RH.
- Savoir concevoir des tables et des relations pour centraliser les données de manière efficace.
- Créer des formulaires personnalisés pour la saisie des données et des rapports pour les analyses et présentations.
- Automatiser certaines tâches répétitives pour gagner du temps dans la gestion des informations RH.
Visio individuel en extensif
Nicolas - Analyste des données dans le secteur de la logistique
- Promotion récente au poste d'analyste des données
- L'entreprise souhaite optimiser la gestion des bases de données pour le suivi des stocks et des livraisons
- Niveau initial : Débutant
- Maîtriser les fonctionnalités de base et avancées de Microsoft Access
- Créer et gérer des bases de données relationnelles
- Automatiser les tâches avec des macros
- Générer des rapports détaillés pour le suivi desactivités logistiques
- Assurer l'intégrité des données et la gestion despermissions
- Se préparer à la certification TOSA Access pour valider les compétences acquises
- Phase 1 : Diagnostic + Planification
- Onboarding pédagogique pour identifier les points forts et les axes d'amélioration
- Définition d'un plan de formation personnalisé
- Phase 2 : Compétences de base + Entraînement intensif
- 8 semaines
- 2 sessions de 1,5 heures par semaine
- Travail sur les compétences de base et avancées d'Access
- Phase 3 : Simulation + Optimisation
- 4 semaines
- 1 session de 1,5 heures par semaine
- Tests blancs et simulations d'examen dans des conditions réelles
- Utiliser des plateformes e-learning pour renforcer les compétences en Access
- Participation à des webinaires et ateliers sur les meilleures pratiques de gestion de bases de données
Antoine - Responsable de l'inventaire dans une entreprise de vente au détail
- Antoine est chargé de la gestion des stocks et du suivi des produits dans plusieurs entrepôts.
- Il utilise actuellement des fichiers Excel pour enregistrer les entrées et sorties de produits, mais il souhaite une solution plus puissante pour centraliser et automatiser le suivi de l'inventaire.
- Antoine a besoin de générer des rapports réguliers sur les niveaux de stock, les commandes à passer et les produits en rupture.
- Il veut apprendre à structurer une base de données dans Access pour gérer les informations de manière plus précise et obtenir des données en temps réel sur les stocks.
- Comprendre comment créer une base de données Access pour gérer et suivre les stocks.
- Savoir structurer les tables et définir les relations pour suivre les mouvements d'inventaire de manière efficace.
- Créer des formulaires de saisie pour faciliter l’entrée des données d’inventaire.
- Apprendre à générer des rapports et alertes pour anticiper les ruptures de stock et optimiser la gestion des commandes.
Visio individuel + Intensif
Processus pédagogique
Co-construction
De votre future formation en fonction de vos besoins, de votre contexte et enjeux. Une formation bien montée, engageante et efficace.
Onboarding
Analyse des besoins et test de niveau. Le tout via Alice, notre belle plateforme pédagogique maison.
Entretien formateur
Précision de vos fonctionnalités ciblées et partage documentaire si pertinent. Une étape clé qui permet l’ultra personnalisation de l’intervention.
Formation
Du concret et de l’actionnable. Allons chercher les gains de productivité et de performance. "Discipline & Consistency" comme dirait Denzel
Offboarding
Bilan à chaud + préconisation individuelle si pertinent + Bilan à froid (M+2). On aime mesurer vos (et nos) progrès.
Communauté
Vous pourrez continuer votre apprentissage via Alice et notre communauté. Discussions, évènements et ressources vous serons proposés. #vousêtesunérudit
Nos responsables formation en parlent le mieux
Valeur Ajoutée
« Faire appel aux Érudits, c'est bien plus que mandater un organisme de formation : c'est un partenariat convivial et rigoureux, centré sur des parcours individualisés adaptés aux besoins de l'entreprise. Leur implication dans les problématiques actuelles en fait un partenaire de confiance et de qualité. »
Impact & Efficacité
« Je travaille depuis plus de 8 années en collaboration avec les Érudits, et même après avoir changé d’entreprise, je continue de les solliciter pour que mes collaborateurs aient accès aux meilleurs services de formation.
D’ailleurs, mon seul critère de choix est l’enthousiasme de mes collaborateurs qui suivent une formation avec les Érudits. Je n’ai jamais été déçu et mes collaborateurs encore moins : Des méthodes qui détonnent et surtout qui fonctionnent.»
Expérience Dynamique
« On aime !
Les outils, le fait que ce soient des formateurs avec qui ils travaillent depuis plusieurs années, les petits clubs, les à-côtés, la communauté d’apprenants, le dynamisme de l’entreprise, l’amélioration constante !
On aime ce focus pédagogique. Super feeling, super approche, Fiona et Mayel au top ! »
Adhésion Immédiate
« En tant que nouvelle DRH chez DIGITRIPS, j'avais pour objectif de créer un plan de développement des compétences aligné sur les priorités stratégiques. Avec notre croissance internationale, l'anglais est désormais essentiel pour le Groupe et pour moi 😉. Les Érudits m'ont séduite par leur communauté de formateurs, leur cadre pédagogique et leur écosystème d’apprentissage convivial. Dès le lancement de l'onboarding, nos collaborateurs ont adhéré au format proposé ! »
Personnalisation & Continuité
« Travailler avec Les Érudits, c'est bénéficier de formations personnalisées qui répondent parfaitement à nos besoins. Avoir la même formatrice, depuis 4 ans, nous permet d'avoir une continuité pédagogique et de créer une relation de confiance qui facilite l'apprentissage. »
Nos apprenants en parlent le mieux
Écoute et Passion
« Le professeur est très professionnel, adapte les cours aux besoins et surtout enseigne avec passion ! J’ai pris confiance et ose prendre la parole ou discuter en groupe :)»
Enfin !
« Ce fût un réel plaisir de faire cette formation avec Cate. Elle est fantastique, à l'écoute, de bons conseils. C'est la première fois que j'ai des discussions intéressantes dans une formation d'anglais et que je vois une progression. Encore merci Cate ! je suis motivée à continuer à améliorer mon anglais. »
Soutien Personnalisé
« Deuxième formation avec Agnès et toujours autant de plaisir à partager ce moment.
Ayant eu une formation individuelle, Agnès a pu m'aider énormément dans la création d'un fichier dont j'ai besoin actuellement pour mon travail. »
Éveil Professionnel
« Dès notre premier rendez-vous, Tania m’a donné un véritable électrochoc qui m’a réveillé de ma torpeur. Elle sait trouver les mots justes et m’a accompagné dans mon évolution et épanouissement professionnel grâce à des outils précieux. Sa bienveillance et ses compétences remarquables en coaching ont créé un environnement de confiance où j’ai pu explorer mes forces et mes axes de développement. »
Du concret !
« Le coaching individualisé sur le logiciel Adobe Illustrator est génial. L'équipe des Érudits est à l'écoute de vos besoins et vous propose un contenu personnalisé. Après 15h de formation avec Sylvain, je suis autonome dans la création des projets que je réalise à la découpeuse laser. Si vous en avez marre des formations ennuyantes et que vous voulez vraiment travailler sur un projet concret, alors ce coaching est fait pour vous ! »
