Coaching individuel
Ou l'art de faciliter le développement du potentiel humain. Personne n'est omniscient. Prendre du recul n'est pas inné.
Modalités de formation
Programme de la formation
Objectifs
Plan de formation
Modalités
Définition
Le coaching individuel est une démarche personnalisée qui accompagne une personne dans l'atteinte de ses objectifs personnels ou professionnels. Par un dialogue structuré et des techniques ciblées, le coach aide le client à clarifier ses aspirations, à surmonter les obstacles et à développer des stratégies pour réussir. C'est un levier puissant pour le développement de compétences, l'amélioration de la performance et l'accomplissement personnel.
Thématiques possibles
> Clarification des objectifs - Définition et mise en œuvre de plans pour atteindre des objectifs personnels et professionnels.
> Confiance en soi - Techniques pour renforcer l'assurance et l'estime personnelle.
> Gestion du temps - Stratégies pour optimiser l'organisation du temps et des priorités.
> Développement des compétences - Acquisition et amélioration de compétences professionnelles et personnelles.
> Transition de carrière - Accompagnement dans le changement de parcours professionnel.
> Gestion du stress - Méthodes pour gérer efficacement le stress et accroître la résilience.
> Équilibre de vie - Approches pour harmoniser les sphères professionnelles et personnelles.
> Communication interpersonnelle - Amélioration des compétences de communication et des relations sociales.
> Leadership personnel - Développement de la capacité à influencer et à diriger dans sa vie personnelle.
> Prise de décision - Renforcement des processus décisionnels et de la résolution de problèmes.
> Créativité et innovation - Stimuler la pensée créative et l'innovation personnelle.
Ou un peu de tout ça en même temps !